B2Brunch bei SASKIA

Am 30.10.2026 laden wir Sie herzlich zum B2Brunch nach Chemnitz ein! Freuen Sie sich auf spannende Einblicke, synergetische Begegnungen und interessante Highlights.

Die Anmeldung erfolgt direkt auf der Partnerwebseite von Ich bin Mittelstand | IBMS:

Link zur Anmeldung

Programm zum B2Brunch bei SASKIA^®

Countdown 2027: Sind Ihre Personalakten bereits digital? Die Ausnahme läuft aus. 

Jetzt zählt, ob Entgeltunterlagen und Payroll-Prozesse wirklich digital funktionieren. 
Seit 2022 müssen bestimmte begleitende Entgeltunterlagen grundsätzlich elektronisch vorliegen. Arbeitgeber können sich davon nur noch bis zum 31. Dezember 2026 befreien lassen. Für Abrechnungsfälle ab dem 1. Januar 2027 ist außerdem die Übermittlung der Daten für die elektronisch unterstützte Betriebsprüfung (euBP) verpflichtend. 
Das klingt nach Pflichtprogramm. Beim B2Brunch machen wir daraus eine Praxisfrage: Was muss bis Jahresende wirklich sitzen – und was muss im eigenen Unternehmen oder in der Verwaltung überhaupt noch selbst erledigt werden? 

Payroll-Notaufnahme: 90 Minuten bis zum Monatsabschluss. 

Neueinstellung. Eheschließung. Arbeitszeitänderung. Dienstwagen. Tarifänderungen. Jahreswechsel. Betriebsprüfung. Personalabrechnung ist selten nur ein monatlicher Knopfdruck. 
Genau hier setzt SASKIA® Informations-Systeme GmbH an. Mit der „Payroll-Notaufnahme“ wird ein konkreter Fall durchgespielt: von der ersten Anlage bis zu Änderungen im laufenden Beschäftigungsverhältnis und den Anforderungen einer Prüfung. So wird sichtbar, welche Informationen intern geliefert werden müssen, was im Unternehmen beziehungsweise in der Verwaltung bleibt – und welche Aufgaben SASKIA® Informations-Systeme GmbH übernehmen kann. 

Aus Pflicht wird Entlastung. 

SASKIA® Informations-Systeme GmbH bringt 30 Jahre Erfahrung in der Personalabrechnung mit und erstellt nach eigenen Angaben rund 10.000 Verdienstabrechnungen pro Monat – für Kunden aus dem öffentlichen Dienst ebenso wie aus Industrie, Bau und unterschiedlichen Tarifwelten. 
Zum Leistungsumfang gehören unter anderem Entgeltprozesse, gesetzlich notwendige Anpassungen, Meldungen an Sozialversicherung und Finanzverwaltung, ELStAM-Austausch, Jahreswechselaktivitäten sowie die Bereitstellung von Daten für die elektronisch unterstützte Betriebsprüfung. 

Was Sie aus dem B2Brunch bei SASKIA^® mitnehmen

• Was sich zum Jahreswechsel 2026/2027 tatsächlich ändert – und was schon heute gilt.
• Woran Sie erkennen, ob Ihre Entgeltunterlagen und HR-Prozesse für die digitale Prüfung sauber aufgestellt sind.
• Welche Schritte vor Jahresende sinnvoll sind – von Bestandsaufnahme und Systemprüfung bis zur strukturierten Digitalisierung.
• Welche Aufgaben bei Ihnen bleiben und welche Teile der Personalabrechnung SASKIA® Informations-Systeme GmbH als Dienstleistung übernehmen kann.

Kein allgemeiner Digitalisierungsvortrag. Sondern ein Blick auf die Prozesse, die jeden Monat funktionieren müssen – und spätestens bei gesetzlichen Änderungen oder der nächsten Betriebsprüfung nicht ins Stocken geraten dürfen.

Veranstaltungsdaten

Wann: 30. Oktober 2026 Einlass 08:30 Uhr · Beginn 09:00 Uhr 
Wo: SASKIA® Informations-Systeme GmbH | An den Teichen 5 | 09224 Chemnitz 
Eintritt: 20,00 € netto 
IBMS-Mitglieder: 10,00 € netto 

Die Teilnehmerzahl ist begrenzt.

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